北京市養(yǎng)老服務人才校企合作培養(yǎng)對接會于4月18日在北京勞動保障職業(yè)學院舉行，16家本市養(yǎng)老服務企業(yè)與16家京內(nèi)外職業(yè)院校簽約，在養(yǎng)老服務人才定向培養(yǎng)、就業(yè)實訓等方面達成戰(zhàn)略合作。本次對接會期間還同步舉辦春季校園雙選會及線上春招會，發(fā)布崗位近3000個。

本次對接會由市民政局主辦，旨在加深養(yǎng)老服務企業(yè)與職業(yè)院校之間的合作，共同培養(yǎng)出更多符合市場需求的養(yǎng)老服務人才。對接會吸引了來自京津冀以及內(nèi)蒙古、遼寧、山東等地的20余家職業(yè)院校與40余家本市養(yǎng)老服務企業(yè)參加。泰和養(yǎng)老旗下納蘭園老年公寓作為16家企業(yè)之一與菏澤家政職業(yè)學院簽約。

△簽約儀式現(xiàn)場

對接會上，32家單位簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，本市養(yǎng)老服務企業(yè)可根據(jù)實際需求，委托職業(yè)院校進行人才培養(yǎng)，職業(yè)院校可每年選派一定數(shù)量的學生，到本市養(yǎng)老服務企業(yè)進行崗位實訓。

對接會期間，北京市養(yǎng)老服務人才春季校園雙選會也同步舉行。在泰和養(yǎng)老旗下納蘭園老年公寓展位前，圍滿了前來求職、咨詢的畢業(yè)生。此次前來咨詢的畢業(yè)生大多在養(yǎng)老機構(gòu)實習過，他們對養(yǎng)老服務行業(yè)更了解，求職的目標也更加明確。

△畢業(yè)生咨詢工作崗位

北京養(yǎng)老服務網(wǎng)還同步啟動線上春招會。全市養(yǎng)老服務企業(yè)將在線上線下發(fā)布近3000個用工崗位，涵蓋養(yǎng)老護理、康復治療、心理咨詢、養(yǎng)老經(jīng)營管理等領域。

人才隊伍建設對于發(fā)展養(yǎng)老服務至關重要。當前，本市養(yǎng)老服務從業(yè)人員共有約3.2萬人，其中養(yǎng)老護理員約1.6萬人。隨著老齡化、高齡化進程不斷加快，首都老年人多樣化、多層次、高品質(zhì)的養(yǎng)老服務需求日益增長，對養(yǎng)老服務人才隊伍的專業(yè)性、穩(wěn)定性提出更高要求。目前本市共有10所中職學校、10所高職學校開設智慧健康養(yǎng)老服務與管理、現(xiàn)代家政服務與管理、社區(qū)康復等養(yǎng)老服務相關專業(yè)，在校生1100余人。

市養(yǎng)老服務事務中心副主任職嘉男介紹，目前本市已出臺相關文件，實施養(yǎng)老服務人才建設增量擴容、提質(zhì)增效、拴心留人“三大工程”。本次對接會將通過建立養(yǎng)老服務人才校企合作機制，拓寬養(yǎng)老服務人才培養(yǎng)途徑。下一步，京津冀民政部門將共同從三地的養(yǎng)老服務機構(gòu)、職業(yè)院校中選擇一批作為見習基地和實訓基地，共同加強養(yǎng)老服務人才建設。

作為深耕養(yǎng)老服務領域的領軍企業(yè)，泰和養(yǎng)老深知人才隊伍建設對于推動養(yǎng)老服務事業(yè)發(fā)展的重要性。面對首都老年人日益增長的多樣化、多層次、高品質(zhì)的養(yǎng)老服務需求，泰和養(yǎng)老積極響應政府號召，主動與職業(yè)院校展開深度合作，共同打造養(yǎng)老服務人才培養(yǎng)新模式。

通過本次與菏澤家政職業(yè)學院的簽約合作，泰和養(yǎng)老將進一步拓寬人才培養(yǎng)途徑，提高養(yǎng)老服務隊伍的專業(yè)素養(yǎng)和服務水平。同時，公司也將依托京津冀民政部門搭建的見習基地和實訓基地平臺，為養(yǎng)老服務人才提供更多實踐機會和職業(yè)發(fā)展空間，助力他們快速成長，為首都養(yǎng)老服務事業(yè)貢獻力量。

未來，泰和養(yǎng)老將繼續(xù)秉承“以人為本，服務至上”的理念，加大在人才隊伍建設方面的投入，不斷完善人才培養(yǎng)機制，努力打造一支專業(yè)化、標準化的養(yǎng)老服務人才隊伍，為首都老年人提供更加優(yōu)質(zhì)、貼心的養(yǎng)老服務。

本文部分內(nèi)容來源于《北京日報》